，还有新金的23%股权，得不到男人，她也还是有利益的。
殷蓝目光盯唐嫣瑶：“你说呢？觉得我会去吗？”
唐嫣瑶说：“哦，那你不来就不来了?。反正我是请过了?的。”
殷蓝现在觉得再多听唐嫣瑶多说一句，她心里就不快，仿佛是不想再见到她似的，她直接往前走，身躯擦肩而过唐嫣瑶走人。
易青航还在会议室里，听着旁边那群还在求他放过的股东的话语。
昀谦则是站在了?他旁边，全程都目睹了?一切。
他回?想起来了?所有的经过，大半年前，也就是上司有回?过敏在医院输液的时候，他就向上司汇报了?菲拓公司在暗地里接触了?这些个?股东，收股份。
那个?时候他和上司还不知道索尔，但是当晚上司在输液的时候，就写了?一罗串公司的名字给他，让他去找这些公司。
这些公司大多都是和上司有关系的，既有公司老总是上司的朋友，亦有想靠拢易家生意的公司，但是不管是什么渠道，都是在上司的掌控范围，借用了?他们这个?挡板，秘密控制了?其他股东的公司的股份。
当初索尔的菲拓是用旗下的子公司来向新金进行暗地股份收购，但是资金的流向还是被他查到了?，易家的业务很多，想要找个?子公司这么做也是很容易的事，但是这也会容易反被索尔追根溯源，感知到情况。
而绕过这些范围，利用外人的公司来做这件事，就会多隐蔽一层，而上司只需要另外跟他们这些人和公司，提前签一份协议就可以对卖掉新金股份的股东进行掌控了?。
至于菲利普·金森的事，本身上司就在留意这老头在美?国那边项目的动向，像这种科技大拿最后放弃自己一直服务的公司项目，转头换到别家公司的案例。
在整个?全球，到处都是，因为比起搞项目，搞研究，人事斗争才?是最难搞的。
前段时间美?国一个?搞科研的教授弄了?一辈子的研究，被他们当局认为这么多年没有结果是浪费时间，就停止了?对他项目的投资，那人伤透了?心，转头就带着所有资料和研究成果，在我们这个?国家投的橄榄枝下，来到了?这边做研究，不仅做研究，还即刻有了?重大成果。
所以这种事情，终究看的是，谁能坚持到最后。
而在开董事会前，他也查清楚了?陈泰离开的原因，并告知了?上司，不过关于陈泰做的这些事，上司和他很早就知道了?的，虽然这人是殷蓝小姐在上司划的范围内，挖来的，但是他们这边又岂会不把底细查个?底掉，当今能弄脑机接口的人都是稀缺的，只不过科研无人可用，用人之计放在第一位摆了?。
昀谦在这里回?忆这些事时，他目光有看到易青航在看唐嫣瑶在跟殷蓝说话，不过他从上司的目光当中能够看到的是，上司是绝对不会任由殷蓝如今跟他的敌对关系的。
易青航这会儿的确在想殷蓝的事，虽然没有答应殷蓝多年的追求，但是他当初找殷蓝坐这个?位置，并不仅是因为她喜欢他，可以利用这一点，让她踏实的为他管理新金，还有是看重她的管理能力。
只不过现在因为他选了?唐嫣瑶，两人的合作关系，朋友关系，就变成了?敌人关系。
易青航想的很清楚，新金当初是那几个?股东找到了?他，要他投资的，他投了?，并且提的条件有一条是，得让殷蓝进来担任CEO，然后在他让殷蓝当上CEO后，就在他的操盘下，股份逐渐增加，而殷蓝的也从别的股东那吸收到了?23%。
这23%的股份在殷蓝的手?里，让她转让，他一想都知道，未来新金的利益那么大，殷蓝又怎么可能会转让，给他收过来，而且她的确是管理新金的一把好手?，他还是要继续用的。
有跟他不同心的想法，不同盟的想法，没关系，因为所有关系在利益面前，都会发生改变。
他已经想好了?，回?头在新金设置股份激励计划，这个?计划就是专门用来控制殷蓝的，她作为CEO如果想要更多的股份，就要拿目标达成的比率来兑换股份的期权，市值和产品研发的配比能达到计划里设置的每一档级别，才?可以拿到她想要的。
而达不到，这个?先决条件，可就是拿她手?中的股份换了?的。
这会是一个?很大的诱惑陷阱，他既能让殷蓝为了?更多的股份，或者想股份有天?和索尔的大过他的，卖力把新金的发展业绩搞好，又能随时有机会收回?她的股份。
但不管是哪个?方向，对他
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